EDITAL DE PRORROGAÇÃO DO CONCURSO PÚBLICO Nº 01/2015

 

Considerando que a Constituição Federal, em seu art. 37, inciso III, estabelece o prazo de até 02 (dois) anos para a validade do Concurso Público, prorrogável por uma vez, por igual período;

Considerando que o Edital do Concurso Público nº 01/2015, no item 1.1 das Disposições Preliminares – Instruções Especiais, fixou o prazo de validade do Concurso por 02 (dois) anos, contados da data da homologação, permitindo sua prorrogação, por uma única vez e por igual período, a critério da Guarujá Previdência;

O Diretor Presidente, Everton Sant’ana, no uso de suas atribuições legais, RESOLVE PRORROGAR a validade do Concurso Público nº 01/2015, por mais 02 (dois) anos, a partir de sua respectiva homologação. Desta forma, o Concurso Público para os cargos de Técnico Previdenciário Administrador, Técnico Previdenciário Contabilista, Analista Previdenciário Administrador, Analista Previdenciário Assistente Social, Analista Previdenciário Contabilista, Analista Previdenciário de Benefícios, Analista Previdenciário de Controle Interno, Analista Previdenciário de Suporte, Analista Previdenciário Economista, Analista Previdenciário Jornalista e Procurador Previdenciário,  tem sua validade prorrogada até 10/05/2020.

E, para que chegue ao conhecimento de todos, é expedido o presente Edital.

 

Guarujá, 05 de abril de 2018.

 

Everton Sant’ana

Diretor Presidente

A GUARUJÁ PREVIDÊNCIA, como já tem procedido desde janeiro de 2017, enfatiza que o Recadastramento de Servidores Inativos e Pensionistas passou a ser anual, de acordo com o mês de aniversário do segurado. Assim sendo, todo aquele segurado, tanto da Câmara Municipal de Guarujá, quanto da Prefeitura Municipal de Guarujá, que fizer aniversário no mês de abril, por exemplo, terá o mês inteiro, das 9h00 às 16h00, para se recadastrar, dirigindo-se à Guarujá Previdência, sita à Avenida Adhemar de Barros, 230, Santo Antonio, Guarujá/SP, sede da Autarquia, munido dos documentos a seguir relacionados.

Aposentados:

  1. Documento oficial com foto (RG, Carteira de Habilitação, dentre outros, conforme Ato Normativo 001/2019, publicado nas págs. 07/08, do D.O. de 04/01/19);
  2. Comprovante de residência atualizado, em caso de mudança de endereço;
  3. Documento de alteração de estado civil, se ocorrer no intervalo do recadastramento anual.

Pensionistas:

  1. Documento oficial com foto (RG, Carteira de Habilitação, dentre outros, conforme Ato Normativo 001/2019, publicado nas págs. 07/08, do D.O. de 04/01/19);
  2. Certidão de Nascimento ou Certidão de Casamento atualizadas há, pelo menos, dois meses;
  3. Comprovante de residência atualizado, em caso de mudança de endereço.

Além dos documentos acima, serão preenchidas no local as Declarações de Percepção de Outras Remunerações e/ou de Situação Matrimonial, conforme o caso, para aposentados e pensionistas. As declarações estarão disponíveis também, no site da Guarujá Previdência para impressão.

ATENÇÃO: O não comparecimento no mês do aniversário, implicará na suspensão do pagamento no mês subsequente ao recadastramento, até que a situação seja regularizada.

Para maiores informações entre em contato com a GUARUJÁ PREVIDÊNCIA pelo telefone (13) 3387-3940, ou através do formulário de contato pelo Fale Conosco . Vide também, Ato Normativo 001/2019, publicado nas páginas 07/08, do Diário Oficial do Município do Município do dia 04/01/2019.


 ANEXO I: Formulário para aposentados.

 ANEXO II: Formulário para pensionistas.

 
 
 
 

Guarujá Previdência passa a pagar os segurados no último dia útil de cada mês 

Mudança permite que, quando aposentados, os servidores continuem a receber nas mesmas datas

IMG Mudanca de Pagamentos

Para ajudar seus segurados, autarquia muda a data de seus pagamentos.

 

A partir deste mês, a Guarujá Previdência altera sua data de pagamentos. Tanto os aposentados quanto os servidores afastados que recebem pela Guarujá Previdência, os pensionistas e os próprios funcionários da autarquia terão seus pagamentos efetivados no último dia útil do mês. O pagamento de dezembro será feito já no próximo dia 29.

A alteração – que era um pedido constante dos servidores – serve para tornar mais próximos os calendários de pagamentos da autarquia e da Prefeitura, que já utiliza essas datas. Ponto para os segurados, que agora continuam a receber seus pagamentos nas mesmas datas mesmo quando aposentados ou quando estão afastados por licença maternidade ou auxílio-doença.

Vale ressaltar que o período de apuração da folha de pagamentos da autarquia permanece entre os dias 1 e 30 de cada mês.

A alteração marca uma guinada na gestão da Guarujá Previdência, encabeçada pelo novo presidente, Everton Sant’ana. Segundo ele, a nova diretoria executiva vai adotar essa medida, entre outras, sempre em benefício dos servidores municipais.

Guarujá Previdência renova seu CRP por mais seis meses

Certificado atesta regularidade da gestão do regime próprio de previdência do município

Novo certificado tem validade de seis meses e está disponível no site da autarquia.

Novo certificado tem validade de seis meses e está disponível no site da autarquia.

A Secretaria de Políticas de Previdência Social (SPPS) do Ministério da Fazenda do Governo Federal emitiu nesta sexta-feira (08/12) mais um Certificado de Regularidade Previdenciária (CRP) para o município de Guarujá. O documento atesta o cumprimento dos 35 critérios e exigências estabelecidos na Lei nº 9.717 de 27 de novembro de 1998, e segue normas de boa gestão.

 

Em Guarujá, o regime próprio de previdência social (RPPS) foi criado em 2012, com o advento da lei complementar nº 135 e a migração do regime jurídico dos funcionários públicos da cidade. Desde então, a autarquia tem garantido a regularidade da certidão para a cidade. O novo documento – que pode ser conferido no site da Guarujá Previdência – tem duração de 6 meses e vale até o dia 6 de junho de 2018.

O CRP é um documento importante para garantir repasses federais e sua ausência pode dificultar empréstimos e convênios para o município.

Guarujá Previdência participa do ‘Dezembro Vermelho’ contra o HIV

Campanha serve para promover a conscientização sobre a prevenção ao HIV e à AIDS

A prevenção ao HIV é tema do "Dezembro vermelho". A Guarujá Previdência apoia a campanha.

A prevenção ao HIV é tema do “Dezembro Vermelho”. A Guarujá Previdência apoia a campanha.

Por Jeferson Peres

Os funcionários da Guarujá Previdência – autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá – aderiram à campanha do “Dezembro Vermelho”, de luta e combate à transmissão do HIV. É a primeira vez que a autarquia veste a cor da campanha.
Segundo dados da Secretaria Municipal de Saúde, o número de casos em Guarujá tem diminuído. Desde janeiro deste ano, a cidade registrou 87 casos da doença. No ano passado, foram 163 casos e, em 2015, foram 157 novos registros. A faixa etária com maior incidência é entre 20 e 39 anos.
Na Baixada Santista – com exceção de São Vicente -, os casos de detecção também registraram queda.
Para o infectologista Ricardo Hayden, do Hospital Guilherme Álvaro de Santos, é preciso que a população se conscientize para que a transmissão seja controlada. Para ele, o uso de preservativos e o advento da Profilaxia Pré-Exposição (PrEP) podem, associados a campanhas públicas de conscientização, diminuir sensivelmente os casos de transmissão.
“São duas coisas que têm que andar de braços dados (camisinha e remédio). Isso só aumenta a prevenção e diminui a transmissão. Já é adotado em outros países e mostrou-se uma estratégia absolutamente eficaz. Se o seu companheiro(a) é HIV positivo e você não, você usa o preservativo e, além disso, toma remédio contra o HIV”, diz o médico.
De acordo com o Ministério da Saúde, em relatório divulgado em 1º de dezembro de 2017, o Brasil tem 136 mil pessoas com HIV que desconhecem a própria condição, segundo estimativas referentes a 2016. Vale destacar que as chances de controle da doença aumentam significativamente quando o diagnóstico é feito precocemente.

Guarujá Previdência inicia agendamento eletrônico para requerer aposentadoria

A partir de agora, servidores podem agendar a data para dar início a seu processo de aposentadoria; Atendimentos ocorrem a partir de janeiro de 2018

IMG Agendamento eletronico inicio

A Guarujá Previdência, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais, se prepara para as primeiras aposentadorias no regime próprio, em 2018. Desde sexta-feira, 1º de dezembro, às 9h da manhã, os servidores municipais podem agendar atendimento para dar início aos processos de aposentadoria. O agendamento eletrônico está aberto no site da autarquia clicando no ícone Agendamento. O serviço também pode ser acessado pelo telefone (13) 3387-3940.

Os servidores têm acesso às datas que iniciam em 2 de janeiro de 2018. Vale destacar que, para os processos de aposentadoria na Guarujá Previdência, os servidores deverão providenciar os seguintes documentos, originais e cópias:


• Documento de identificação com foto (RG, CNH etc) emitido nos últimos 10 anos;
CTC (Certidão de Tempo de Contribuição) emitida pelo INSS e, se houver, de outros institutos de previdência;
• CPF, apenas se o número não estiver em outro documento de identificação;
• Comprovante de Residência emitido nos últimos 90 dias;
• PIS/PASEP;
• Requerimento, preferencialmente preenchido eletronicamente, impresso e assinado.

Após preenchimento dos dados no site da Guarujá Previdência, o servidor poderá visualizar a confirmação da data e horário do seu agendamento. Essas informações também serão enviadas para o e-mail informado.

Quem tem direito à aposentadoria especial?

Guarujá Previdência explica as regras específicas para quem convive com riscos à saúde e integridade física

Por Jeferson Peres

IMG Video Aposentadoria Especial

2018 está chegando. E para a ajudar os servidores públicos municipais que pretendem se aposentar pelo regime próprio nos próximos anos a Guarujá Previdência explica as regras para a aposentadoria especial. Esta modalidade atende aqueles que convivem diariamente com riscos à sua saúde e integridade física. Confira o vídeo!

Guarujá Previdência adere ao Outubro Rosa

Autarquia apoia ação de prevenção do câncer de mama

Todos de rosa: a equipe da Guarujá Previdência vestiu as cores da campanha contra o câncer de mama.

Todos de rosa: a equipe da Guarujá Previdência vestiu as cores da campanha contra o câncer de mama.

Os funcionários da Guarujá Previdência – pelo segundo ano seguido – vestiram a cor do Outubro Rosa para a campanha que incentiva a prevenção do câncer de mama. No Brasil, esta é a doença que mais mata mulheres. O câncer de mama é o segundo tipo mais frequente no mundo. As taxas de mortalidade por esse tipo de câncer são bastante elevadas no país, especialmente porque a doença ainda é diagnosticada em estágios avançados. Por isso, o autoexame das mamas e a mamografia são essenciais.

A Guarujá Previdência preza pela saúde e pelo bem-estar de todas as suas seguradas. Por isso, apoiamos essa campanha. Servidora, faça o autoexame e, sempre que necessário, procure acompanhamento médico.

O que fazem os conselhos da Guarujá Previdência?

Autarquia explica as principais funções dos colegiados e seu papel institucional

Por Jeferson Peres

IMG Vídeo Conselhos da Autarquia

Todos os meses os conselhos fiscal e de administração da Guarujá Previdência se reúnem na sede da autarquia para fiscalizar e deliberar sobre os rumos da previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá. Os colegiados, majoritariamente formados por servidores públicos efetivos dotados de estabilidade funcional, são os olhos dos servidores dentro da autarquia e têm sua formação regulamentada pela Lei Complementar 179/2015, que instituiu a Guarujá Previdência. Quer saber mais sobre eles? É só dar o play e assistir ao vídeo!

 

 

 

Gestão da Guarujá Previdência é premiada em congresso nacional

Boas práticas de gestão da autarquia são reconhecidas em evento da Aneprem

Por Jeferson Peres

A equipe da Guarujá Previdência recebe o prêmio de gestão da Aneprem. Da esq. para a dir.: A presidente da autarquia, Célia Rodrigues Ribeiro, a gerente de administração Aline Carvalho e os conselheiros fiscais Fernando Melo e Fernando Scalzitti.

A equipe da Guarujá Previdência recebe o prêmio de gestão da Aneprem. Da esq. para a dir.: A presidente da autarquia, Célia Rodrigues Ribeiro, a gerente de administração Aline Carvalho e os conselheiros fiscais Fernando Melo e Fernando Scalzitti.

A Guarujá Previdência teve sua gestão premiada na edição de 2017 do Prêmio Aneprem de Boas práticas de Gestão Previdenciária. A autarquia ficou com a 5ª colocação entre os regimes próprios de grande porte, responsáveis por mais de 5 mil segurados. Foram mais de 40 itens avaliados pelos jurados, tais como transparência, governança e educação previdenciária.

O prêmio, entregue em Curitiba, no Paraná, fez parte do 17º Congresso Nacional de Previdência da Aneprem (Associação Nacional dos Regimes Próprios de Previdência dos Estados e Municípios), que aconteceu entre os dias 18 e 20 deste mês.

Desde o início, a autarquia apostou na representação de servidores qualificados para a governança e na construção de um quadro próprio de servidores capacitados para fazer frente aos desafios técnicos da gestão previdenciária. Esse prêmio é o reconhecimento da estratégia de uma instituição que tem menos de 5 anos de existência”, diz Célia Rodrigues Ribeiro, presidente da Guarujá Previdência.

Para o subsecretário dos Regimes Próprios de Previdência da Secretaria de Previdência do Ministério da Fazenda, Narlon Gutierre Nogueira, o evento serve para estimular a transparência na gestão previdenciária.

De acordo com a jornalista Mara Luquet, ex-colunista da TV Globo e uma das mediadoras do congresso, o prêmio é muito ­importante para estimular boas práticas de gestão. “A governança e a transparência são pilares da boa gestão. Esse prêmio serve para fomentar isso nos institutos de previdência país afora”, declarou.


1 5 6 7 8 9 10 11
Desenvolvido por Trilogic