O ACT viabilizará a prestação de serviços do INSS em favor dos segurados da GuarujáPrev, com a cooperação dos servidores da autarquia municipal

A Guarujá Previdência, autarquia municipal responsável pelo regime próprio de previdência dos servidores municipais, assinou um Acordo de Cooperação Técnica (ACT) com o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que visa a prestação de serviços em favor dos segurados da GuarujáPrev, com a cooperação dos servidores da instituição.

Após tratativas de mais de dois anos entre a GuarujáPrev e o INSS, o ACT foi assinado pelo Gerente-Executivo do INSS em Santos, Cláudio da Silva, e pelo Diretor Presidente da GuarujáPrev, Edler Antonio da Silva. Publicado no Diário Oficial da União (DOU) nesta segunda-feira (13/5), o acordo terá validade de 60 meses, podendo ser renovado por iguais períodos sucessivos.

Segundo o Plano de Trabalho do ACT, inicialmente, os técnicos da GuarujáPrev auxiliarão os segurados do RPPS em requerimentos de Certidão de Tempo de Contribuição – CTC, cópia de processo, revisão de benefícios e certidões além de pedidos de Recursos Administrativos.

Esse rol de serviços pode ser alterado, inclusive com a inclusão de novas atividades, desde que haja motivação, em razão de interesse público ou de fato excepcional ou imprevisível, submetida ao crivo da autoridade competente do INSS para firmar o ajuste do ACT.

A prestação de serviço se dará com a digitalização dos documentos necessários à análise dos requerimentos e acesso ao sistema de agendamento, anexando aos processos um termo de requerimento de serviços, assinado pelo usuário, com a guarda do sigilo dos dados pessoais dos segurados.

Segundo Cláudio da Silva, o acordo publicado neste último dia 13 é o primeiro da Baixada Santista. Em breve, os servidores atendidos pelo RPPS de Guarujá poderão utilizar o serviço.  “Até lá, os funcionários que farão o atendimento serão capacitados e o INSS fará a configuração de acesso aos sistemas utilizados para a recepção dos pedidos, entre outras atividades necessárias para que a GuarujáPrev ofereça o atendimento previsto no ACT”, completa o representante do INSS.

Como destaca o diretor presidente da GuarujáPrev, com o acordo a autarquia guarujaense é mais uma vez vanguardista no ramo previdenciário. “Sempre com o objetivo de melhorar o atendimento aos nossos segurados, agora somos a primeira cidade da Baixada Santista a firmar esse tipo de acordo de cooperação técnica. Parabéns a todos que trabalharam de forma incansável para viabilizar mais essa conquista”, completou Edler Antonio da Silva.

Membros do Comitê orientam Diretoria Executiva visando maximizar rentabilidade dos investimentos

No dia 10 de maio de 2024, a Guarujá Previdência realizou a 5ª Reunião Ordinária do seu Comitê de Investimentos, um momento crucial para definir as estratégias de alocação de recursos. Durante a reunião, os membros do Comitê orientaram a Diretoria Executiva sobre as aplicações a serem realizadas, com o objetivo de garantir a rentabilidade e a segurança dos investimentos previdenciários.

Por unanimidade, os membros decidiram aplicar em Títulos Públicos NTN-B 2026 para o Fundo Financeiro e NTN-B 2045 para o Fundo Previdenciário. Essa decisão foi motivada pela abertura de taxas, que se mostraram vantajosas e até mesmo superiores à meta atuarial estabelecida, além de haver espaço na carteira de acordo com o estudo ALM (Asset Liability Management).

A compra dos Títulos foi realizada durante a própria reunião, visando captar a melhor taxa possível e mitigar o risco de perda de oportunidade.

O Comitê de Investimentos da Guarujá Previdência se reúne constantemente para analisar potenciais investimentos, buscando sempre atingir a meta atuarial estabelecida e garantir a solidez financeira dos fundos previdenciários.

Atualmente, a autarquia possui mais de R$ 1 bilhão em investimentos, o que reforça a responsabilidade do Comitê em garantir uma gestão eficiente e transparente desses recursos, visando assegurar o pagamento dos benefícios aos servidores aposentados e pensionistas.

A GuarujáPrev reafirma seu compromisso com uma gestão financeira responsável e informa que está sempre atenta às oportunidades do mercado, buscando maximizar os retornos e garantir a sustentabilidade dos planos previdenciários.

Processo simplificado e seguro agiliza a comprovação para segurados do RPPS

A GuarujáPrev, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá, agora disponibiliza aos aposentados do RPPS a opção de realizar a Prova de Vida por meio do Portal Gov.br, do Governo Federal, trazendo mais comodidade e segurança aos segurados.

A Prova de Vida para aposentados e pensionistas (ou Recadastramento, para segurados da ativa) é um procedimento essencial para garantir a regularidade dos benefícios previdenciários dos servidores públicos municipais segurados pelo Regime Próprio de Previdência de Guarujá.

O novo método permite que os segurados realizem a Prova de Vida de forma remota, diretamente pelo aplicativo Gov.br, disponível para Android e IOS (Apple). É preciso ter uma conta gov.br para isso, que pode ser feita rapidamente no próprio app.

Confira o passo a passo para baixar o app gov.br:

Para fazer a prova de vida, basta acessar o aplicativo, já com a conta logada no sistema federal, e clicar na opção “Prova de Vida”. Caso a prova esteja pendente, um aviso será exibido, solicitando a autorização para o reconhecimento facial.

Ao autorizar o reconhecimento facial, o segurado deve permitir o acesso à câmera do seu smartphone e garantir que esteja em um ambiente bem iluminado, sem pessoas ao fundo. O próximo passo é posicionar o celular na altura do rosto e mantê-lo dentro do círculo que aparecerá na tela. Assim que concluído o procedimento, o status da Prova de Vida será atualizado para “Autorizado”.

Com essa inovação, o aposentado ganha praticidade, evitando deslocamentos, além de garantir a segurança do processo, uma vez que o reconhecimento facial proporciona uma verificação precisa da identidade do beneficiário.

A autarquia reforça a importância da Prova de Vida para manter a regularidade dos benefícios previdenciários e destaca a disponibilidade do novo método como mais uma medida para facilitar a vida dos servidores aposentados vinculados ao RPPS de Guarujá.

Prova de Vida no Gov.br somente para aposentados

A GuarujáPrev informa que não adotará esse método para pensionistas em cumprimento à legislação municipal, que determina prova de que o segurado viúvo não tenha contraído novo casamento ou união estável, o que não é possível fazer pelo portal gov.br.

Outras formas de realizar prova de vida digital on-line:

Tanto aposentados, quanto pensionistas e servidores ativos, todos segurados da Guarujá Previdência, podem continuar realizando provas de vida e recadastramentos pelo Meu GuarujáPrev:

Para mais informações sobre a Prova de Vida e outros serviços previdenciários, os segurados podem entrar em contato com a Guarujá Previdência pelos canais de atendimento disponíveis no site oficial, app Meu GuarujáPrev ou WhatsApp (13) 3343-9050.

Participarão membros do Comitê de Investimentos, dos Conselhos Deliberativo e Fiscal, gerentes e servidores da autarquia

A GuarujáPrev irá promover, em conjunto com a Criando Valor Educação Executiva, curso para certificação em Investimentos. Participarão membros, titulares e suplentes, do Comitê de Investimentos, dos Conselhos Deliberativo e Fiscal, presidência, gerentes e os servidores da autarquia.

Haverá módulos de nível básico, intermediário e avançado, de acordo com o direcionamento planejado. Confira abaixo o cronograma para cada público-alvo:

DIRECIONAMENTOFORMATOTIPONIVELHORAS AULADATA PREVISTA
MEMBROS DO COMITÊ/ NUCLEO DE INVESTIMENTOSPRESENCIALCURSO PARA CERTIFICAÇÃO EM INVESTIMENTOSAVANÇADO40 HORAS13 A 17 DE MAIO
MEMBROS DO CONSELHO DELIBERATIVO, FISCAL E DEMAIS SERVIDORESPRESENCIALCURSO PARA CERTIFICAÇÃO EM INVESTIMENTOSBASICO24 HORAS01 A 03 DE JULHO
MEMBROS DO CONSELHO FISCALPRESENCIALCURSO PARA CERTIFICAÇÃO EM INVESTIMENTOSINTERMEDIÁRIO24 HORAS19 A 21 DE AGOSTO
MEMBROS DO CONSELHO DELIBERATIVOPRESENCIAL  CURSO PARA CERTIFICAÇÃO EM INVESTIMENTOSINTERMEDIÁRIO24 HORAS23 A 25 DE SETEMBRO
GERENTES E PRESIDÊNCIA DA GUARUJÁPREVPRESENCIALCURSO PARA CERTIFICAÇÃO EM INVESTIMENTOSAVANÇADO24 HORAS02 A 04 DE OUTUBRO

A atividade é gratuita para os participantes. De acordo com o diretor presidente da GuarujáPrev, Edler Antonio da Silva, a iniciativa cumpre os objetivos da autarquia em oferecer aos seus servidores e dirigentes capacitações constantes para aprimorar os seus conhecimentos. “Esse trabalho permanente garante aos nossos segurados um RPPS moderno, atualizado e preparado para os novos desafios do setor previdenciário. Seguimos aprendendo com os melhores profissionais do mercado, para oferecer uma Guarujá Previdência cada vez melhor”.

Uma comitiva da GuarujáPrev, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá, participou nesta semana do 20º Congresso Estadual de Previdência da Associação Paulista de Entidades de Previdência do Estado e dos Municípios (APEPREM), que terminou nesta quinta-feira (11) em São José do Rio Preto/SP.

Estiveram presentes no evento integrantes dos conselhos Fiscal e de Administração, além de servidores da autarquia e membros da diretoria da GuarujáPrev. Durante o congresso, o grupo participou de diversas palestras, trocando experiências e adquirindo conhecimentos sobre assuntos como Compensação Previdenciária e Contabilidade Pública, entre outros.

Nível IV – A conquista pela GuarujáPrev do Nível IV de Pró-Gestão foi um dos destaques do congresso. O diretor presidente da autarquia, Edler Antonio da Silva, foi um dos palestrantes do painel “Gestão e Governança no RPPS”, ocorrido na última terça-feira (9). Em sua fala, Edler abordou o trabalho conjunto de servidores, técnicos, conselheiros e autoridades municipais para a conquista do mais alto nível de gestão previdenciária do País. “Em apenas dois anos e meio saímos do Nível I para a classificação máxima, um feito que muito nos orgulha e é resultado da união de todos os participantes do RPPS”, afirmou.

Primeira edição do projeto aconteceu nesta segunda-feira (29) para servidores da Guarda Civil Municipal, CRAS Vicente de Carvalho e UBS da Vila Alice

Levar os serviços da GuarujáPrev para mais perto do segurado, em seu local de serviço. Com esse objetivo, a autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá realizou nesta segunda-feira (29) a primeira edição do GuarujáPrev Móvel, em que profissionais e estrutura são levadas a postos de trabalho para atendimento e orientações presenciais.

Receberam a equipe da GuarujáPrev a Coordenadoria da Guarda Civil Municipal, o CRAS de Vicente de Carvalho e a UBS Vila Alice, todos em Vicente de Carvalho. Durante a manhã e a tarde, o diretor presidente da autarquia, Edler Antonio da Silva, e o gerente de Previdência, Alexandre Santos de Brito, abordaram assuntos de interesse dos segurados, como critérios e documentos necessários para a aposentadoria e benefícios como o abono de permanência.

Além disso, técnicos da autarquia estiveram à disposição dos servidores para a realização de serviços como recadastramento no sistema do RPPS e requerimento para emissão de Certidão de Tempo de Contribuição (CTC) no portal do INSS, documento fundamental para requerer benefícios previdenciários.

De acordo com Edler, a iniciativa percorrerá todos os setores da Administração e Câmara para orientar e atender os servidores públicos municipais. “Uma das nossas diretrizes é estar cada vez mais perto dos nossos segurados. Uma vez por mês percorreremos a cidade para prestar serviço e tirar todas as dúvidas sobre o RPPS. Obrigado a todos os profissionais de Vicente de Carvalho pela ótima recepção”.

Em texto de duas páginas na edição 65, diretor presidente da autarquia elenca realizações do RPPS de Guarujá

A GuarujáPrev, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá, é destaque na edição mais recente da Revista RPPS do Brasil, uma das principais publicações do País no setor previdenciário.

Em texto de duas páginas, o diretor presidente da GuarujáPrev, Edler Antonio da Silva, elenca as diversas conquistas da autarquia em 2023, ano em que celebrou sua primeira década de implantação.

No texto, Edler explica que a autarquia consolidou conquistas que há muito tempo vinham sendo gestadas pela direção, por meio de reestruturações, elaboração de normas e mapeamentos, mudanças legislativas e, principalmente, fazendo gestão estratégica de pessoas.

Com isso, entre outras realizações, a GuarujáPrev conquistou em 2023 o superávit atuarial do plano previdenciário segregado e mais de R$ 1 bilhão na carteira de investimentos; o início efetivo dos trabalhos para a construção da sede própria da autarquia, em terreno doado pela Administração Municipal; premiações nacionais do setor previdenciário; a viabilização legal de concessão de empréstimos financeiros, por parte da GuarujáPrev, a seus segurados, na modalidade de consignados; além de nova emissão do Certificado de Regularidade Previdenciária (CRP), possibilitando a continuidade de políticas públicas fundamentais.

O principal destaque, no entanto, foi a conquista do Nível IV em Pró-Gestão. “Muitos profissionais se engajaram direta ou indiretamente nesta luta: servidores, conselheiros, membros do comitê de investimentos, gerentes, vereadores da cidade e, especialmente, o Prefeito Válter Suman, que celebrou com a GuarujáPrev neste ano o Contrato de Gestão para estabelecimento de metas de melhoria de desempenho, principal requisito diferencial do nível III (alcançado ano passado), para o nível IV conquistado em agosto de 2023. Quem ganha com essa conquista, acima de tudo, é o segurado da Guarujá Previdência, que terá uma autarquia cada vez melhor e sempre a seu lado”, escreve Edler.

Confira abaixo o artigo completo do diretor presidente da GuarujáPrev.

Acesse a publicação on-line clicando aqui.

Publicação contou com depoimento do diretor presidente da autarquia sobre o trabalho para a conquista do nível máximo de gestão previdenciária

A GuarujáPrev, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá, foi destaque na edição de novembro do Informativo Mensal dos RPPS, uma publicação do Ministério da Previdência Social que apresenta mensalmente iniciativas de relevância nacional no setor de RPPS, sendo referência para gestores previdenciários de todo o País.

O diretor presidente da autarquia, Edler Antonio da Silva, concedeu depoimento à publicação contando o processo de certificação da GuarujáPrev, que rapidamente avançou do nível mais básico para o mais avançado em gestão previdenciária no Brasil. “Para nós alcançar o Nível IV do Pró-Gestão foi muito significativo, nos dando a verdadeira sensação do dever cumprido com excelência, representando uma conquista heroica”.

Edler explica que foram dois anos e meio de reestruturações, elaboração de normas e mapeamentos, mudanças legislativas e, principalmente, gestão estratégica de pessoas. “Tivemos que motivar e reconhecer esforços, comunicar ideias e exercer influência, transformar grupos em equipes, pensar e resolver problemas, gerar energia criativa. Delegar e empoderar os servidores e conselheiros, e, gerenciar valores e desenvolver uma cultura de melhorias contínuas e de qualidade total”.

O diretor presidente da GuarujáPrev resume a seguir os momentos fundamentais dessa caminhada rumo ao Nível IV. “O primeiro passo foi acreditar que a certificação do Pró-Gestão é um dever de todo gestor que se propõe a alcançar os melhores resultados. O segundo, semelhante a esse, foi acreditar no potencial das pessoas. O terceiro, modernizar processos e investir em conhecimento. Importante também é rever os contratos de assessorias para que os prestadores também se envolvam no projeto. Se for o caso, sendo possível, optar por empresas que queiram desenvolver parcerias de melhoria contínua e que ajudem no planejamento. Criar especificações contratuais alinhadas com os objetivos do Pró-gestão é essencial, deixando claro para todos que a meta é alcançar a certificação ou aumentar o nível. Enfim, extraímos a essência do Programa do Pró-gestão, transformando os itens do manual em ações, normas e metas. Sem pestanejar, mantivemos o foco até alcançar o resultado”, completou.

Nível IV

A GuarujáPrev atingiu o nível mais elevado de gestão previdenciária do Brasil após avaliação conduzida em agosto deste ano pelo Instituto de Certificação Qualidade Brasil (ICQ Brasil), entidade externa credenciada pelo Ministério da Previdência Social. Com isso, a autarquia entrou em um grupo muito restrito e de elite no setor previdenciário brasileiro.

O Pró-Gestão é um programa de Certificação Institucional e Modernização da Gestão dos Regimes Próprios de Previdência Social da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, criado em 2015. É como uma ISO para os regimes próprios de previdência, cuja avaliação é muito criteriosa, onde os auditores independentes observam dimensões como Controles Internos, Governança Corporativa e Educação Previdenciária.

Com o Nível IV de Pró-Gestão RPPS, a GuarujáPrev demonstrou que atingiu 100% das dimensões e ações da certificação, mantendo os mais rígidos critérios de governança, por meio da qualificação permanente de seus servidores, transparência na sua gestão e da adoção de políticas sérias de segurança da informação e boas práticas junto a seus segurados.

Autarquia é a 4ª no País, segunda no estado de SP e primeira do Litoral Paulista a atingir certificação que atesta total excelência e boas práticas de gestão previdenciária

A GuarujáPrev, autarquia responsável pela previdência social dos servidores públicos municipais de Guarujá, atingiu o nível mais elevado de gestão previdenciária do Brasil. Em avaliação conduzida no mês de agosto pelo Instituto de Certificação Qualidade Brasil (ICQ Brasil), entidade externa credenciada pelo Ministério da Previdência Social, o RPPS guarujaense completou os requisitos necessários e conquistou o Nível IV de Pró-Gestão, o máximo possível no setor.

Com isso, a autarquia entra em um grupo muito restrito e de elite no setor previdenciário brasileiro. A GuarujáPrev é a quarta no País a atingir o grau máximo de certificação, a segunda no Estado de São Paulo e a primeira no Litoral Paulista, segundo dados do Ministério da Previdência Social colhidos em 24 de agosto.

O Pró-Gestão é um programa de Certificação Institucional e Modernização da Gestão dos Regimes Próprios de Previdência Social da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, criado em 2015. É como uma ISO para os regimes próprios de previdência, cuja avaliação é muito criteriosa, onde os auditores independentes observam dimensões como Controles Internos, Governança Corporativa e Educação Previdenciária.

A avaliação foi realizada entre os dias 28 a 30 de agosto, na sede da autarquia, pelo auditor da ICQ Brasil Mauricio Furim Moro. Com o Nível IV de Pró-Gestão RPPS, a GuarujáPrev demonstrou que atingiu 100% das dimensões e ações da certificação, mantendo os mais rígidos critérios de governança, por meio da qualificação permanente de seus servidores, transparência na sua gestão e da adoção de políticas sérias de segurança da informação e boas práticas junto a seus segurados.

Outro benefício da certificação é viabilizar que a autarquia amplie de forma substantiva seu volume de investimentos em outros produtos do mercado financeiro, buscando opções com ainda mais rentabilidade. O diretor presidente da GuarujáPrev, Edler Antonio da Silva, celebra a conquista histórica do RPPS. “Eu disse que chegaríamos a esse nível. Graças a Deus pelo reconhecimento desta grande conquista de Guarujá. Estamos no nível máximo de gestão previdenciária no País. O que era a meta virou agora nossa realidade”.

Ano da guinada

A certificação Nível IV coroa um ano muito especial para a GuarujáPrev, como pontua Edler. “Este ano de 2023 é o ‘ano da guinada’: além do Pró-Gestão nível IV, conquistamos o superávit atuarial do plano previdenciário segregado e mais de R$ 1 bilhão na carteira de investimentos, além do início efetivo dos trabalhos para a construção de nossa sede própria. Esse é nosso presente para a cidade nos 10 anos do RPPS, colocar Guarujá no topo. Esperamos que outros RPPS também implementem melhorias e elevem seus níveis de gestão. Quem não possui grau que consiga o I e quem já o possui, que avance até o nível IV do Pró-Gestão”, completa.

Para que esse resultado histórico fosse alcançado, Edler destaca a união de forças em todas as esferas de governo para atingir os critérios de avaliação. “Agradecemos a todos que se engajaram direta ou indiretamente nesta nossa luta, servidores, conselheiros, membros do comitê de investimentos, gerentes, vereadores da cidade e, especialmente, nosso Prefeito Válter Suman, que além do apoio de sempre, celebrou com a GuarujáPrev neste ano o Contrato de Gestão para estabelecimento de metas de melhoria de desempenho, principal requisito diferencial do nível III, que alcançamos em maio de 2022, para o nível IV conquistado agora em agosto de 2023. Quem ganha com essa conquista, acima de tudo, é o nosso segurado, que terá uma autarquia cada vez melhor e sempre a seu lado”.

Cinco funcionárias públicas municipais oficializaram a nova fase de suas vidas na manhã desta segunda-feira (21/8)

Servidoras públicas municipais compareceram na GuarujáPrev nesta segunda-feira (21/8) para um momento especial: a assinatura de suas aposentadorias. Cinco seguradas da autarquia oficializaram a mudança profissional em um evento pela manhã, chamado Dia da Aposentadoria Feliz, onde foram recebidas pela direção da autarquia e representantes da Prefeitura.

Representando a GuarujáPrev, o Diretor Presidente Edler Antonio da Silva e o gerente de Previdência, Alexandre Santos de Brito, recepcionaram as presentes e deram orientações sobre como aproveitar a aposentadoria com tranquilidade e sabedoria. Em nome da Prefeitura de Guarujá, compareceu o Secretário Municipal de Gestão Administrativa, Luciano Tody, que parabenizou as servidoras pela conquista e pela dedicação à comunidade.

Aposentadas

Celma Ferreira, Auxiliar de Desenvolvimento infantil, celebrou sua aposentadoria. “Quero agradecer a Deus, em primeiro lugar, e a todo corpo docente da Creche Mauro Aprigio”. A Professora de Ensino Básico I (PEB) Danielle Bergamo estava muito grata pela nova fase na vida. “Agradeço à minha família e o apoio dos meus companheiros de trabalho, professores, equipe e funcionários de todas as escolas em que atuei”.

Ana Rita, PEB 1, também assinou sua tão sonhada aposentadoria, assim como a médica Maria Niures. “Agradeço aos meus pacientes, colegas de trabalho e cuidadores pelos meus 31 anos e meio de trabalho em Guarujá. Aprendi muito ao longo desses anos”, disse. Zenilde Carmo, Professora PEB 3, estava muito feliz. “Glória a Deus por essa vitória!”.


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